期刊简介
《知识管理论坛》创办于2010年,主要栏目有学术探索、专稿、简讯,丰富的内容使您能够自由地遨游在知识的海洋里,了解最新趋势。该杂志的宗旨是推动知识时代知识的创造、组织和有效利用,促进知识管理研究成果的快速、广泛和有效传播。它关注知识的生产、创造、组织、整合、挖掘、分享、分析、利用、创新等方面的研究成果,涵盖政府、企业、大学、图书馆等各类实体组织和虚拟组织的知识管理问题。
本刊的特点包括公平、严格的同行评议,立即、完全的开放获取出版,以及灵活、宽松的篇幅要求。在全国范围内具有较大的影响力,为知识管理领域的学者、企业家、技术专家等提供了一个交流学术成果和经验的平台,同时为读者提供了丰富的实践案例和行业信息。该杂志的受众群体广泛,既包括学术界的专家和学生,也涵盖了企业界的知识管理从业者和决策者。它通过深入探讨知识管理的各种理论、方法、工具和最佳实践,帮助读者理解如何在组织中有效地管理和利用知识资产,从而提升个人和组织的竞争力。
收录、荣誉
收录情况:
知网收录(中)、 维普收录(中)、 国家图书馆馆藏、 上海图书馆馆藏、
期刊荣誉:
中国期刊全文数据库(CJFD)、
主要栏目
学术探索、专稿、简讯
文章要求
1、文章标题要简短,能概括中心思想,一般不超过20个汉字,必要时加副标题
2、正文应层次清楚,行文规范,方便阅读,字数一般以2500-8000字为宜,重要稿件可不受此限制
3、题目下面均应写作者姓名、单位名称、所在城市、邮编,多位作者分别列出上述信息
4、来稿必须附有100-300字的内容摘要和3-5个关键词
5、如文章获得基金项目资助,以[基金项目]作为标识,并注明基金项目名称和编号
6、正文中图表主要是文字难以表达清楚的内容,图表应设计合理,先后分别给出图表序号
7、来稿请注明姓名、性别、籍贯、出生年月、学历、职称、工作单位、联系电话、详细邮寄地址
8、编辑部有权对稿件进行修删,不同意请在稿件中声明
9、请勿一稿多投,发现一稿多投者,一切不良后果由作者承担
10、若不能被录用,恕不退稿,请作者自留底稿,不同意上述稿件处理方式的作者请转投他刊
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